（6）（2 / 2）

她已经撞到冰山，应该懂得尊重制造业的规律，当个评论家容易，可解决问题难，走手机不是评测时动动嘴皮子就可以的，格拉斯的宣传造势太高调，人尽皆知，她输不起，要想翻盘，必须让我帮她操盘。

可以，她是格拉斯手机的CEO，会聘任你为首席顾问，后面公司的重大决策，她尊重你意见。

沈碧舸那目中无人的性格，会变化这么快？柴颖心中疑惑，顾问三根手指翻动打火机，嘴角扬起，看来和她打赌的，不止我一人。

沈伯川承认，她是愿赌服输，把一件事看得太简单，肯定要付出代价。这次你虽然赢一局，但后面要怎么令她真心的接受和执行，看自己的本事。合同你拟好直接发给我，签约的事，公司只有我一人知道，不要对任何人说起。

行业的规范，没人执行得比我更标准。顾问淡淡说，急促的敲门声响了三声，沈碧舸直接开门进来，整个美格，她唯一有这个待遇。看到顾问，连招呼都没打，单刀直入的问，你怎么判断SUCOL量产会出问题？

顾问咳嗽着，伸出右手三根手指，三个原因，第一，你前后机身都用玻璃，还把品牌LOGO直接刻在后盖上，玻璃是易碎品，稍有不慎就作废，再加上你走高端路线，对工艺要求是分毫不差，代工厂还从来没正式合作过，真正量产时肯定出现问题，良品率很低，次品率高得惊人，除非你愿意降低工艺标准，但这不是你风格。

沈碧舸盯着顾问，第二个原因呢？

高龙的965芯片刚发布没一个周，你就宣布首发。高龙是行业老大，芯片向来供不应求，按格拉斯新品牌的体量，怎么可能得到高龙的政策扶持？而其他手机厂商为什么至今没声响？只有一个可能，格拉斯被作为高龙作为965芯片调试的小白鼠，大厂商对新型号的芯片都需要很长时间打磨，你为增加卖点，强行上马965，再加上毫无经验的新团队操刀，能不出问题么？

还有什么？

顾问侃侃而谈，最后一点，通过发布会，我发现你对这一行业缺乏敬畏之心。手机在制造行业中属于高精尖，整个供应链极长，品牌方基本属于组装厂商，没有核心竞争力，命脉都握在上游厂商。一个刚踏入行的新品牌，就想着打造一款完美机型，理想太丰满，把困难想得太简单，现实就会是最好的老师，哦，不，最好的专家。

沈碧舸咬着牙，恨恨从随身带的包里拿出两张密密麻麻的纸，我亲笔写的，放心，道歉的VLOG，我晚点会发。

顾问接过纸，看也没看就交给柴颖，叮嘱一句，回去后裱起来，挂在会客室中间。

沈碧舸气得指着顾问差点要破口大骂，你……

话一说多，顾问一阵咳嗽，吃颗糖才缓和下来，沈伯川开口了，别开玩笑了，接下来要做的，是把手机量产的问题解决掉，顾问会帮你，他的工资，由美格支付。

不用，既然我答应让他来格拉斯，那工资格拉斯还付得起，而且他是公司顾问，有事我再找他，公司不给他安排办公室。

顾问耸耸肩，办公室不用，但我需要数据和资料，真实，完整。

沈碧舸没好气的说，要那么多资料，我怎么知道你会不会泄密？

因为你需要有效的解决方案，帮格拉斯拉上正轨，到时再考虑资料的保密问题，更合适一些。

沈碧舸打开一瓶矿泉水，仰头喝上两口，放下水瓶说，好，但我也把话说清楚，一个条件，美格和格拉斯是两家独立的企业，无任何关联，关于格拉斯的运营情况，不得告知其他与格拉斯无关的人，包括他。

看着女儿指向自己，沈伯川神色不动，缓缓说，我不过问格拉斯的运营，这是我们事先说好的，顾问只帮你，他不玩无间道，我更不玩。